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大型企業人力資源提升計畫  講師:周春芬 老師
疑似性侵害與性騷擾事件之預防與通報
大綱:
1.認識身心障礙者遭受性侵害及性騷擾事件。
2.處理性騷擾及性侵害事件之流程。
3.如何預防機構中發生性騷擾及性侵害事件之方法。

學習成果分享:
老師在講課過程一絲不苟，在學員上台演練時要求嚴肅面對性教育課程，演練過程一有嘻笑
便立即糾正指導錯誤重新再來。課程中有提到性教育課程指導，讓碰觸他人者了解碰觸動作
會讓人不舒服，被碰觸者要學習拒絕，在指導服務對象性教育課程時，可以藉由提問服務
對象是否曾經被他人碰觸隱私部位的經驗、被誰碰、在哪裡碰、何時碰來提升警覺。




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